Bonus - Endret forvaltningspraksis

NOF og BFO har hver for seg, og i fellesskap, diskutert dette med arbeidsgiver ved flere anledninger. Det som har vært utfordrende for partene, har vært hvordan tiden forut for en kontraktsinngåelse (T35) skal oppfattes, og hvordan denne innvirker på utbetalingstidspunkt for delbonus 1. FPVS har etter dialog med NOF og BFO nå endret forvaltningspraksisen, og kontrollert mulig berørt personell.

Denne kontrollen har identifisert nærmere 70 tilsatte som nå vil få utbetalt sin delbonus 1. Utbetalingen kan forventes å komme før sommeren, og arbeidsgiver ber om forståelse for at resultat etter lønnsoppgjøret 2024 må ha prioritet. NOF og BFO er fornøyd med at dette nå har funnet sin løsning.

Dersom NOF og BFO ikke hadde fått gjennomslag for sitt syn, hadde konsekvensen for det berørte personellet vært at utbetalingen av delbonus 1 ville blitt samkjørt med utbetalingen av sluttbonusen ved fratredelse, eventuelt at de ikke hadde fått den dersom de hadde fått endret tilsettingsvilkår sitt til T60.